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游戏开发巨头

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第三十章 说服(求推荐票!!)(第2/5页)
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入了沉思,实际上,这也是让她犹豫的最主要原因。

    虽然她从《美利坚方块》的火热里预感到未来的电子游戏行业极有可能大有可为,但这也仅仅是自己的推测而已,毕竟现在的主流,哪怕是那些华尔街的投资家们都不看好电子游戏产业在未来的前景。

    但是对方真正的开出了一个她很难拒绝的条件,聘请她担任,甚至,如果自己的工作让对方满意,还会给予合伙人待遇。

    也就是说,她不再是一个打工者,而是真正的在为自己工作。

    她在读研究生之前觉得自己根本就不可能成为一名,她觉得那个职位是非常神圣的,每一个决定都要决定无数员工员工的未来,她觉得自己完全无法承担这样重大的责任。

    但她在读研究生的时候,她有幸跟许多公司的总裁,们成为了同学,其中不乏那些她听过名字的大公司,通过相处让她觉得,里面有些人的能力跟经验确实比自己优秀的多,但也有很多人根本不如自己。

    于是,这就让卡莉·菲奥莉娜产生了一个想法,为什么那些不如自己的人都可以,而我不行?

    这个问题就像是一条毒蛇一样狠狠的缠住了她的心脏。

    实际上,她也是一个充满了激情,梦想跟野心的人,对于达到目的,几乎誓不罢休,她为了业务可以毫不迟疑的闯进‘总裁俱乐部’——这是一家只在上流社会流传的脱衣舞俱乐部。

    她甚至可以在一次宴会上,登上主席台脱掉自己的丝袜,然后大声对那些因为她是一个女人而对自己报以异样目光的人大吼:现在我们一样了。

    而且,她的能力确实极为出众,也拥有成功所必需的所有的素质。

    卡莉·泰里从这家叫做火星娱乐的小公司里看到了不一样的抱负,一家只是刚刚发售一款游戏的小公司,在成功之后想到的第一件事就是建立自己的发行网络,这可不是一件省钱的事情,要建立一个覆盖全美的发行网,可能这次他们赚的钱全砸进去都不一定够。

    她喜欢这种充满了抱负,理想,追求跟进取心的企业,这让她感到一种勃勃的生机,一股旺盛的不可抑制的生命力。

    而a……是的,它在卡莉的眼里就是一个蹒跚行走的老妇人,制度僵化,结构陈杂,但是去挑战这些困难在她眼里也是极有成就感的事情,实际上,就在不久前他就完成的不错,甚至得到了总部的嘉奖。

    一边是看不清的未来,可能辉煌也可能黯淡,而另一边却是一条明确的职业道路,自己或许可能走到a的高层——跟总裁的位置肯定不可能,因为a一百多年的历史上就没有过这样的先例,让一位女人当他们的舵手。

    卡莉难以作出自己的决断。

    卡罗尔也发现这一点,从感情上来说,她是不想要卡莉离开a的,在她的心目里,一家远在西海岸的小公司根本就无法跟拥有辉煌历史的a相提并论,要知道,a可是道琼斯工业股最古老的成员。

    她想了想,也没有想出什么更好的借口来说服自己的好友,所以她就直截了当的说道:“如果你真的想去,那么你就应该跟你未来的老板谈一下,看一下他的看法,也让你知道,他到底值不值得你去为他工作。”

    “你说得对。”听到卡罗尔的这番话,也让卡莉·泰里下定了决心,自己必须要跟火星娱乐的老板见面聊一下,如果他能够说服自己,那么自己就跟着他去西海岸,如果不能,那自己还是老老实实的在a的好。

    杰斯特接到猎头公司的通知,卡莉·泰里想要跟自己见一面,谈一下关于自己说的那家发行公司的未来。

    这让杰斯特有些喜出望外,但也让他生出了一股担忧,他怕自己说服不了这个极有主见,并且极有演讲才华的女人,尽管她现在才三十岁,事业才刚刚起步,还不是那个被《美国周刊》评价为钢铁一般的人的那个传奇。

    但杰斯特对这个女人的印象依然十分的深刻,他现在还记得自己在看对方的自传《勇敢抉择》的时候了解到的轶事。

    在她还是a的业务员的时候有一次去韩国办事,面对男性同行必须应付的烈酒,应酬,阿谀奉承,卡莉应付得游刃有余,一开始还怕因为对其性别考虑不周而失之怠慢的韩方工作人员事后对其大加赞赏。

 

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