张青山点头，张三一脸狂喜。“大家目前一共十三个人，我将绩效奖金分别设立了s级、a级、b级，s级绩效可以得到满额的，也就是你们工资的百分之三十作为奖励，a级可以得到你们工资的百分之二十作为奖励，b级可以得到百分之十
作为奖励。”张青山耐心的解释道。
“那这些级别怎么划分”张三好奇的问道，他虽然懒，但脑袋比一般人转的快。
“每个月只有两个人能拿到s级，三个人a级，四个人b级，其他人全部为c级，c级绩效没有奖励，如果当月因为个人原因导致蔬菜出现问题，绩效便会变为d级，一年内，如果出现两次d级就意味着淘汰。”
张青山耐心的解释道，他很清楚激发大家的劳动热情有多重要。这套方案是他想了许久才定下的，现在种大棚菜的村民还不多，当人多起来，恐怕不少人就会抱着混吃等死的态度，如果没有一个统一的衡量标准，大家也很难发现究竟谁才是混吃等死的人，绩效无疑是
个很好的选择。
“这些东西我都给大家打印好了，完了发给你们，有不懂的可以请教懂的人，总之大家只需要明白一件事，只要好好干，我张青山绝对不会亏待大家。”张青山笑道。
张三看着张青山欲言又止。
张青山看出了他的意思，笑道:“接下来发放其他人的绩效奖金。”
“张三，本月七百。”
“王梅梅，本月五百。”
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