传其事迹。但在影视剧中都可以看到，沈浩更多的时间用在利用他自身在省财政厅的关系，为小岗村争取资源，帮助小岗村发展，帮助村民致富，而不是自力更生、艰苦奋斗。沈浩的办法固然也可能取得成绩，但这种办法能否成功，带有很大的偶然性，更多的是取决于个人资源的积累，与小岗村自身的努力关系较小，因此在小岗村行得通，在其它地方则未必。
党组织、干部与群众
按照史料记载，焦裕禄到兰考后，首先是在县委会议上讲话，作统一思想的工作，也就是焦裕禄的常说的，“干部不领，水牛掉井”。干部思想统一后，就是发动群众。而在发动群众的时候，焦裕禄始终强调的是阶级观点。他一方面强调，干部要有阶级观点，对贫下中农要有感情，要亲自参加劳动；一方面坚持到最基层的村子里去做调查研究，通过大量的实际调查研究，来想办法。确定方案后，在干活的时候，焦裕禄又带头到工地参加劳动，干部们也在他的带领下一起参加劳动。
这种工作方法重视和强调党组织的领导作用、干部的带头作用和贫下中农的骨干作用，是共产党在长期的革命斗争中探索出来的工作方法。更重要的是，在这个方法中，也体现了党组织、干部和群众的辩证关系。主要领导在群众中进行大量的调研，再通过党的组织活动，来发动和组织干部，再由干部来动员群众，按照党确立的路线、方针和政策开展工作。
这种工作方法中，除了过分强调阶级观念，其它的都是可以长期执行的。而且，在当时的条件下，强调依靠贫下中农是因为在当时的政治理论中，贫下中农的革命性最强，是党依靠的对象。用我们今天的话说，其实也就是积极分子。积极分子实际上在哪儿都能找到，只不过看以什么理由把他们组织起来，发挥更大的作用。在当时强调阶级斗争的年代，可以用阶级观点，在今天，也同样可以用新的理论和方式寻找积极分子，并把他们组织起来。
而在这个工作方法的体系中，党组织处于绝对核心的位置，没有党组织，就没有领导力量。焦裕禄在兰考的所作所为，都是通过党组织进行的，严格按照党的组织生活规则开展。这样做的一个前提是，他所处的党组织能够正常运转，有正常的组织生活，仍然保持着活力。
但在沈浩的事迹中，我们就看不到这种工作方法。这一方面是因为，沈浩在省政府直属的机关里是一个不起眼的工作人员，没有领导党组织的经验；另一方面也是因为，在小岗村的特殊环境下，小岗村的村委会已经名存实亡了，如