掌权人

晟润色的增编方案报到组织部后，徐璃硬打了个折扣，从三个调减为两个，以示组织部的权威。

    方晟无奈地接受，其实这次他原本就打算增加两个岗位，一是社会事业局，一是居思危挂职，具体到哪个岗位还要看这次任务完成情况，有些硕士、博士学历与能力、情商成反比。

    组织部批复下达后，安如玉来请示招聘方案。她的想法是既然只剩下两个名额，有一个已经内定，就不必大动干戈，搞个内部选聘就行了，简单快捷。方晟摇头说招一个也得把整个流程做得象模象样，固化招聘程序，以后开发区再增加岗位都照例进行，不搞特殊化。

    具体怎么做呢安