在朱县长调走了，也让赵书记看到了自己可以扬眉吐气的希望。
市里调了我这样一个年轻干部来，赵书记的心里也很清楚，我下到云岭来，无非也只是一个过渡，说不定哪天就要被调回去。既然我这个新来的年轻县长要要做事，那他何不干脆就放手让我去搞。出了事情，是我这个县长在顶着，真要搞出名堂来了，我今后调走了，他这个县委书记就沾了大光。云岭县的经济发展起来以后，作为县委书记，这些都是他的政绩工程，到时候，就很少有人会记得我这个过渡县长。
这些我也不在乎，我相信上面的领导看到我做出的成绩，主要是邓书记能看到。他把我调到云岭来，就是要磨练我的工作阅历，培养我的领导才能。所以，我和赵书记在平时的工作配合当中，出于我们各自利益的不一样，就很少发生工作上的矛盾。
基于这样的基础之上，我在提出搞旅游建设，要搞高速公路建设等政绩工程上面，赵书记都是十分支持我的工作。而且，在高速公路建设这个项目上面，赵书记依靠了他和毛市长的关系，很快就把这个项目给落实了下来。
对打黑除恶这一项工作，我十分的沉得住气。再说，在这个时候也不适合铲除彭连山，云岭县的旅游景点建设，还需要彭连山这样的商人投资建设。简秘书说得对，该利用的时候，就要利用这样的资源。
旅游景点的建设，逐步的进了正常的发展步伐，接下来关于旅游业开发的主要工作，就得由旅游局和旅游公司来管理，我把精力都收了回来，寻思着后面的一些规划。解决云岭县劳动力输入的问题，也是我想要在任时候想做的的一件事情。
到了云岭以后，才知道云岭这边的闲余劳动力多，几个劳动力就守着家里的薄田，每年的收入都不高，只能算是勉强养家糊口。所以，如何充分利用好闲余劳动力，也是我们县政府面临着的难题。
在其他的一些地方，很多年轻的劳动力都外出务工，年轻一点就进厂。可在云岭这个地方，也不知道是县政府没有做好这方面的工作呢，还是这些人不习惯离开家乡的原因，云岭这个地方外出打工的人很少。
想要让云岭百姓富裕起来，充分发挥劳动力的利用，也是一个途径。鼓励年轻劳动力外出打工，或者我们县政府出面，和沿海地区的一些企业签订用工合作，都是我们要努力去做的工作。
我想到了汇南区正要为广州一个厂家修建生产产区，这项工程上面，也需要不少的劳动力。再说，岭南离云岭也不远，他们可以利用农忙的闲余季节，在岭南市去搞建筑，挣点收入。
我的心中，产生着这样的想法。周一的早上，我召开了县长工作会议，提到了要加强我们县劳动力输出的工作规划，并由县政府出台了云岭县外派劳务管理工作实施细则以确保今后外出务工的劳动力的权益受到保护，消除这些闲余劳动力的后顾之忧。
要让云岭百姓们的经济生活富裕起来，我们必须要多渠道的去实施帮扶工作。细则出台以后，下发到了各镇，各乡，由镇干部出面做群众的思想工作。鼓励年轻的闲余劳动力外出，我们县里，也会和外面的企业签订劳务输出协议，帮助百姓们联络工作。
县政府成立了劳务输出领导小组，我亲自任组长，一名副县长，劳动保障局局长两名同志任副组长，全面负责本县劳动力输出工作。按照县政府提出的规划要求，在一到两年的时间内，要向外地输出五万名额的劳动力，这是我给劳务输出小组下达的工作任务。
劳务输出小组成立的第二天，以县政府的名义，召集了镇长工作会议，把各个镇的镇长都召集到了县政府，针对这次提出要对外输出一万劳动力的规划，把各个指标分摊到了各个镇里，让镇干部下去以后，要努力的做这方面的工作，鼓励年轻劳动力放开思想，勇敢的走出家门，是为了带动家乡发家致富。
这一周，我都忙着开各种会议，重点工作就是布局下一步的劳务输出计划。但光是布置了任务，县政府不帮助解决一些就业岗位，闲余劳动力也没有地方可以安置下去。工作细则是发下去了，各乡镇，村镇都在做动员工作宣传，但真正在考验着我们的，还是要找到合适的企业来对口衔接，吸纳这些务工人员，才是接下来要急需解决问题的关键。