的资源，来让大量的小吏发挥出更加高效的工作效率。
一加一等于二的道理谁都能想得明白，但如何让一加一等于三，那就不是一般人能够办到的事情了，同样的事情交给不同的人去做，即便是在有规则限制的情况下，所产生的结果也是不尽相同的。
如果在这个过程中在负责操作的人身上添加了更多的能力，最终的结果又会产生更加巨大的变化，唐楚阳让黄天放三人去做的事情，就是在既有的规则和人的基础上，把做事的效率往好的方面转变的同时，还要提高足够的效率。
这种事情听听都觉得困难，做起来还要更加艰难，但这就是人才和普通人的不同之处，普通人只能保证把事情完成，事情的结果，过程的好坏，他们是无法保证的。
但如果是人才，他不但能保证把事情超额完成，还能让过程和结果变得高效，圆满，更加符合上位者的心思。
事实上，黄天放，吴中华和李祥三人接下来的表现，也确实让唐楚阳有种双眼一亮的感觉，不自觉地就生出一种，原来还可以这样的惊艳感。
而这，正是人才和普通人的最大不同之处！
一个政策，又是事关国朝大事的政策，从提出，到商讨，再到争论，一直到出结果，这个过程绝对不是一天两天就能办到的，如果还要尽可能的追求完满，这个过程需要的时间更长。
因此在接下来的十几天时间里，唐楚阳干脆让黄天放人在直接留在了皇宫，议事的地方也换到了一处偏殿，四人同吃同住，不到商议的效率高了许多，四人见的了解和情谊也迅速升温。
等到斗法争妃大会即将开始的时候，唐楚阳和黄天放，吴中华，李祥三人之间已经建立了颇为牢靠的信任基础，这不论是对作为皇帝的唐楚阳，还是对于黄天放三人来说，其中好处都是三言两语难以描述得清楚的。(未完待续。)
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